财税茶座（C&S Tea House）cscz.org，跟踪贸易战

  经济学人： 在大多数历史时期，最稳妥的预测往往是：未来将与现在大致相同。但有时，未来却会变得面目全非。 硅谷的科技大佬们说，人类正处于这样一个临界点，因为在短短几年内，人工智能（AI）将在所有认知任务上超越普通人。哪怕你不认为他们说得完全对，也不得不认真思考这一主张的潜在影响。因为如果它真的成真，其后果将堪比人类经济史上任何一次重大变革。 自近十年前取得突破以来，人工智能的能力不断超出预测，且一次比一次更加惊人。今年，OpenAI 和谷歌 DeepMind 的大型语言模型在国际数学奥林匹克竞赛中取得金牌，比专家在2021年预测的时间提前了18年。这些模型规模越来越大，源于科技公司之间的军备竞赛——赢家通吃；同时也是中美竞争的产物，两国都担心一旦落败，可能面临系统性的失败。到2027年，训练一个模型所用的算力将是构建 GPT-4 的1000倍，这正是目前最受欢迎聊天机器人的核心。 那么，这意味着2030或2032年的AI将具备怎样的能力？正如我们本期杂志中一篇简报所述，许多人担心的是一幅“地狱图景”：AI赋能的恐怖分子制造出生化武器，导致数十亿人死亡；或者一个“失控”的AI逃离人类掌控，反过来智胜人类。这些“尾部风险”之所以引起广泛关注，是可以理解的。但正如我们另一篇简报所指出的，它们已经压倒了对AI更直接、更可能、更可预测、同样令人震惊影响的思考——即非末日式的AI带来的变革。 在1700年以前，全球经济平均每百年增长8%。若有人预测接下来的发展，将会被视作疯子。而随后的300年间，随着工业革命深入推进，经济增长平均达到每百年350%。这带来了更低的死亡率和更高的出生率，更大的人口催生了更多的想法，反过来又加速了增长。这一过程因为必须依靠人类才能得以维持，因此增长速度仍然有限。最终，随着人类变得更加富裕，出生率反而下降，生活水平随之提高，稳定地以每年2%左右的速度增长。 从生存边缘走向硅基时代 AI则不受人口结构的制约。技术专家承诺，它将极大地加快知识发现的速度。OpenAI的首席执行官山姆·奥特曼（Sam Altman）预计AI将在明年具备产生“新颖洞见”的能力。AI已经在帮助开发更先进的AI模型。有些人预测，到2028年，它们甚至将能够主导自身的改进。 这便带来了第二轮经济爆发的可能性。如果计算能力能够在无需人类干预的情况下实现技术突破，并将其中一部...

 经济学人： Anthropic 的传教热情如何推动其商业成功 或许 ， Anthropic——一家由行善者创办的人工智能 (  AI ) 实验室——在硅谷招致冷嘲热讽 是 不可避免的。这家公司将安全使命置于盈利之上，拥有一位内部哲学家和一个名叫“克劳德”的聊天机器人，名字听起来像个法国佬。即便如此，最近攻击 Anthropic 的一些人的形象仍然引人注目。 其中一位是全球 市值最高公司 英伟达（Nvidia）的老板 黄仁勋 。在Anthropic首席执行官达里奥·阿莫迪（Dario Amodei）提出人工智能进步可能导致大量失业后 ， 黄仁勋直言不讳地反驳道：“我几乎不同意他说的每一句话。”另一位是风险投资家大卫·萨克斯（David Sacks）， 他 是唐纳德·特朗普总统最亲密的技术顾问之一。在最近的播客中，他和他的联合主持人指责Anthropic是“末日工业综合体”的一部分。 Amodei 先生对这些批评不以为然。在特朗普发布人工智能 行动计划前夕的一次采访中 ，他哀叹政治风向已转向不利于安全。然而，尽管他在华盛顿孤身一人，但 Anthropic 正悄然成为企业对企业 (  B2B  ) 人工智能领域的巨头。Amodei 先生几乎抑制不住自己的兴奋之情。去年，他公司的年度经常性收入增长了约 10 倍，达到 10 亿美元，如今已“大幅超过”40 亿美元，这意味着 Anthropic 可能在 2025 年“再次实现 10 倍增长”。他不想被束缚于这个预测，但他欣喜若狂：“我认为资本主义历史上没有先例。” 幸灾乐祸也有帮助。Amodei 先生和他的联合创始人，包括他的妹妹 Daniela， 在 2021 年因安全问题放弃 Open  AI后，成立了 Anthropic。他们的竞争对手随后通过推出 Chat  GPT 创造了历史。Open  AI 的营收在 6 月份达到了 100 亿美元的年化运行率，远远超过了 Anthropic。其最新估值约为 3000 亿美元，几乎是 Amodei 先生实验室的五倍。然而，即使 Chat  GPT的人气持续飙升，  Anthropic 也已强行进军 Open  AI 的企业业务。B2B 占 Anthropic 收入的 80%，其数据显...

 WSJ： 上周五，硅谷最炙手可热的AI初创公司之一的几百名员工聚到办公室里，等待一则喜讯。 几个月来，OpenAI一直在商讨以30亿美元收购Windsurf，现在Windsurf的员工似乎终于等到交易落槌了。就连Windsurf的营销团队也行动起来，开始拍摄全员开会的现场画面，为宣传资料做准备。 然而他们等来的，却是Windsurf首席执行官Varun Mohan携一小批人工智能(AI)研究员和工程师跳槽至谷歌的消息。一些员工听闻此讯当场落泪。 但周一早上，这出离奇大戏又迎来反转。Windsurf员工来到同一间办公室聆听第二则公告：Windsurf剩余业务将被另一家AI初创公司收购。 在硅谷，像这样跌宕起伏的周末并不稀奇。 时下，全球最富有的企业圈里正在上演一场空前狂热的人才争夺战，挖角、秘密交易和背叛层出不穷，让顶尖AI研究员变得像NBA球星和好莱坞明星一样富有，这些人的头脑过去从未被如此重视。 科技界最有权势的CEO们向他们最看好的招募对象开出超过3亿美元的薪酬包，即便如此也未必能将他们招致麾下。 马克·扎克伯格正亲自组建其AI梦之队。 PHOTO: 图片来源：JEFF CHIU/ASSOCIATED PRESS 这场全面的抢人大战的每一波狂热都牵动着硅谷的神经。位于风暴中心的是正以闪电般惊人的速度招募人才的Meta。马克·扎克伯格(Mark Zuckerberg)正亲自组建其AI梦之队，Meta在他的带领下挖走了多家极具潜力的初创公司的领导人物，让这些公司的投资者和员工大为震惊。Meta还向潜在招募对象发出所谓地“爆炸式录用通知”，这种通知几天内即失效，让竞争对手更难有效反击。 这种咄咄逼人的招募策略让业内人士不禁思考：曾将创始人和员工团结在一起的以使命为先的社会契约是否正在瓦解。一些高管感叹，硅谷曾经推崇的“做传教士而非雇佣兵”的原则正在遭受侵蚀。 传教士与雇佣兵 OpenAI首席执行官山姆·阿尔特曼(Sam Altman)在6月底发给研究人员的一条Slack消息中就使用了这些词汇描述这场战斗，当时扎克伯格正试图从他的公司挖人。 “我们这个行业整体仍以使命为导向，我为此感到自豪，”阿尔特曼在一条信息中写道。“当然，雇佣兵总会有的。但传教士终将战胜雇佣兵。”《华尔街日报》(The Wall Street Journal)看到了这条信息。 风投界巨擘约...

 经济学人： 与   高管们 交谈 ，他们很快就会对自身业务运用人工智能的种种精彩方式赞不绝口。摩根大通的杰米·戴蒙最近表示，他的银行有450个人工智能用例。运营 肯德基 和塔可钟的百胜餐饮集团表示：“ 人工智能 将成为餐厅的新操作系统。” Booking.com的所有者表示， 人工智能 将“在提升旅行者体验方面发挥重要作用”。今年第一季度，44%的标准普尔500指数公司高管 在 财 报电话会议上讨论 了 人工智能 。 然而，无论高管们怎么说， 人工智能 改变商业的速度远低于预期。美国人口普查局的一项高质量调查发现，仅有 10% 的公司   在以有意义的方式使用人工智能。瑞银 (UBS ) 最近的一篇论文指出：“企业采用人工智能的情况令人失望。”另一家银行高盛则追踪那些其分析师认为“采用 人工智能 后基准收益潜在变化最大 ”的公司。近几个月来，这些公司的股价表现逊于市场。 人工智能 拥有惊人的能力，就像躺在街上的百元大钞。那么，为什么公司不去捡它们呢？经济学或许能提供答案。 当然，现在还为时过早。 人工智能的 投入使用需要处理一些摩擦，例如数据集未能正确集成到云端，这意味着预计会出现一些滞后。然而， 人工智能的 普及甚至令这些较为保守的预期落空。摩根士丹利的分析师曾预言，2024年将是“采用者之年”。但这并没有实现。今年本应是“代理之年”，涉及基于数据和预定义规则执行任务的自主系统。但根据 瑞银的报告，2025年反而是“代理评估之年”，企业只是在试水而已。或许， 高管 层的热情与基层员工的迟缓 之间存在着更深层次的脱节。 长期以来，“公共选择”理论的经济学家一直认为，政府官员的行为是为了最大化自己的个人利益，而不是为了增进公众利益。例如，如果裁员会导致朋友失业，官僚们可能会拒绝实施必要的裁员。企业，尤其是大公司，也可能面临类似的问题。20世纪90年代，伦敦政治经济学院的菲利普·阿吉翁和图卢兹第一国会大学的让·梯若尔区分了“正式”权力和“实际”权力。理论上，首席执行官有权授权进行大规模的组织变革。但实际上，了解具体细节并控制项目日常实施的中层管理人员才掌握着真正的权力。他们可以影响、推迟甚至否决上级要求的任何变革。 当公司考虑采用新技术时，公众选择机制往往会发挥作用。西北大学的乔尔·莫基尔（Joel Mokyr）认为：“纵观历史，技术进步总...

 彭博： 如果黄仁勋希望向华盛顿保证，其公司的先进人工智能芯片 不会被用来 增强中国的军事实力，那么他的言论很可能会被置若罔闻。 “我们不必担心这一点，”英伟达公司首席执行官在接受 CNN 采访时谈到美国对其公司进入中国市场的最大担忧时表示。他 认为，北京知道不能依赖美国的技术，因为美国的技术“随时可能受到限制”。考虑到多年来国家安全担忧导致的半导体限制，他的这种想法显得比较乐观。 近期，美国在一个月内先后对芯片设计软件 实施出口管制，随后又解除管制， 凸显了中国依赖外国技术的风险 。这一突然的政策转变表明，这些限制措施原本是作为贸易谈判的筹码而推出的。但这无疑进一步证明，北京方面很容易受到华盛顿随时可能采取此类行动的威胁。这只会激发其加强自主研发的愿望。 值得注意的是，黄仁勋的这番言论是在他本周计划访问中国前夕发表的。他计划在访问期间与中国高层官员会面，并可能强调英伟达对中国这个全球最大半导体市场的承诺。据《金融时报》上周 报道 ，这家总部位于圣克拉拉的公司计划推出一款经过进一步改进的新型人工智能芯片，以应对日益严格的管控。就在几个月前，该公司之前在中国生产的H20芯片被禁。 如果英伟达希望在中国大陆保持领先地位，就必须迅速采取行动。据报道，从阿里巴巴集团控股有限公司到腾讯控股有限公司等国内巨头一直在测试华为技术有限公司的替代产品，但大多数公司仍然倾向于英伟达的产品。这是因为多年来，华为一直在基于英伟达的架构开发人工智能工具，因此采用华为独特的软件系统存在困难。 但据《信息报》上周报道 ，华为正计划对其下一代AI芯片进行彻底的重新设计，这将使中国科技公司更容易地转换芯片 。这项重新设计仍处于早期阶段，但它解决了阻碍许多公司使用本土芯片的一个关键障碍：它将允许开发人员为英伟达系统编写的代码在华为的硬件上运行。这仍然是一个遥不可及的目标，但如果华为能够实现这一点，它将加速其技术栈在本土的采用。这也意味着黄仁勋对中国的宣传将开始失去吸引力。 华为已展现出其全球扩张的雄心，意图撼动英伟达的统治地位。尽管与这家美国竞争对手相比，这家中国公司芯片产量仍然有限，但它正试图 在中东和东南亚 站稳脚跟，以扩大其影响力。 黄仁勋抱怨出口管制给公司带来了数十亿美元的损失，但英伟达却表现良好。上周，它甚至创下了新的里程碑，短暂地成为历史上首家市值突破 4万亿美元的 公司。短期来看...